主题:苏州白领收入调查:工资到手缩水超两成

发表于2015-04-13

引用:steven_u在2015-03-12 10:18:18写道:
56楼

引用:steven_u在2015-01-15 12:06:31写道:
1楼


引用:江南散者在2015-03-09 08:21:17写道:
24楼

其实你的企业缴费比例要远远超过个人。如果是市区5000元税前工资,

 工伤 保险和生育保险则完全由企业承担,个人无需缴纳。五种险的缴费比例分别是:养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位9%,

企业需缴纳的社保,包括养老保险20%(1000元),医疗保险9% (450元),失业保险1.5%(75元),工伤保险1%(50元)和生育保险1%(50元),住房公积金12%(600元),共需缴纳五险一金2225 元。

发表于2015-04-20

引用:姑苏闲散在2015-04-13 08:39:29写道:
216楼

引用:江南散者在2015-03-09 08:22:27写道:
45楼

引用:海菊花在2015-03-09 08:21:13写道:
22楼

引用:姑苏闲散在2015-03-09 08:20:51写道:
11楼

引用:江南散者在2015-03-09 08:20:43写道:
9楼

引用:steven_u在2015-01-15 12:06:31写道:
1楼

综合来看,在市区工作,5000元税前工资,员工到手3858.9元,但企业实际支出了7225元。而就五险一金缴费而言,企业缴纳约为 2225元,个人支付1130元,两项合计3355元。

综合来看,在市区工作,5000元税前工资,员工到手3858.9元,但企业实际支出了7225元。而就五险一金缴费而言,企业缴纳约为 2225元,个人支付1130元,两项合计3355元。

“唉,到手的钱就那么一点,又被招聘启事骗了!”收到工资单,白领们总是要吐槽一圈,但是被骂的企业也觉得委屈。最近,一篇“月薪1万,你只能 拿到7454.30元,而你老板要付出的是14410元”的文章在微信热传。那些钱“偷”走了呢?文章给出了答案:都在五险一金上!

“唉,到手的钱就那么一点,又被招聘启事骗了!”收到工资单,白领们总是要吐槽一圈,但是被骂的企业也觉得委屈。最近,一篇“月薪1万,你只能 拿到7454.30元,而你老板要付出的是14410元”的文章在微信热传。那些钱“偷”走了呢?文章给出了答案:都在五险一金上!

今天记者就来给大伙算一笔账,如果你的月薪是5000元,那么你实际只能拿到这其中的七 员工月薪5000元成左右。

在苏州月薪5000元,你到手3858元,而你老板要支出7225元

发表于2015-04-20

引用:曰礻尓在2015-03-16 14:22:01写道:
128楼

小区环境很好,建设的风格也很漂亮 交通不错 之前已经有建设好入住的了,比较有保障

其实你的企业缴费比例要远远超过个人。如果是市区5000元税前工资,

发表于2015-04-20

引用:江南散者在2015-03-09 08:21:17写道:
24楼

引用:江南散者在2015-03-09 08:20:53写道:
12楼

引用:姑苏闲散在2015-03-09 08:20:28写道:
2楼

引用:steven_u在2015-01-15 12:06:31写道:
1楼

在苏州市区拿工资 到手的钱缩水超两成

在苏州月薪5000元,你到手3858元,而你老板要支出7225元

其实你的企业缴费比例要远远超过个人。如果是市区5000元税前工资,

由此可知,苏州市区上述五险一金的企业缴存部分占比达到44.5%,个人为22.5%+5元。

发表于2015-04-20

引用:海菊花在2015-03-09 08:21:18写道:
25楼

引用:海菊花在2015-03-09 08:20:48写道:
10楼

引用:江南散者在2015-03-09 08:20:43写道:
9楼

引用:steven_u在2015-01-15 12:06:31写道:
1楼

综合来看,在市区工作,5000元税前工资,员工到手3858.9元,但企业实际支出了7225元。而就五险一金缴费而言,企业缴纳约为 2225元,个人支付1130元,两项合计3355元。

“唉,到手的钱就那么一点,又被招聘启事骗了!”收到工资单,白领们总是要吐槽一圈,但是被骂的企业也觉得委屈。最近,一篇“月薪1万,你只能 拿到7454.30元,

到手只有3858元

在苏州月薪5000元,你到手3858元,而你老板要支出7225元

发表于2015-04-20

引用:姑苏闲散在2015-03-23 08:26:49写道:
148楼

引用:怹_玍亼在2015-03-16 14:21:51写道:
126楼

价格和地段还相对不错,与周边的新盘相比,这个盘体量大,园区规划还不错,还是重点的学区房

工伤 保险和生育保险则完全由企业承担,个人无需缴纳。五种险的缴费比例分别是:养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位9%,

工伤 保险和生育保险则完全由企业承担,个人无需缴纳。五种险的缴费比例分别是:养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位9%,

发表于2015-04-20

引用:江南散者在2015-03-16 10:13:51写道:
68楼

引用:江南散者在2015-03-09 08:20:58写道:
15楼

引用:steven_u在2015-01-15 12:06:31写道:
1楼

由此可知,苏州市区上述五险一金的企业缴存部分占比达到44.5%,个人为22.5%+5元。

其实你的企业缴费比例要远远超过个人。如果是市区5000元税前工资,

在苏州月薪5000元,你到手3858元,而你老板要支出7225元

发表于2015-04-20

引用:江南散者在2015-03-23 08:23:41写道:
134楼

引用:姑苏闲散在2015-03-16 10:16:32写道:
102楼

引用:姑苏闲散在2015-03-09 08:20:41写道:
8楼

引用:海菊花在2015-03-09 08:20:38写道:
7楼

引用:姑苏闲散在2015-03-09 08:20:28写道:
2楼

引用:steven_u在2015-01-15 12:06:31写道:
1楼

在苏州市区拿工资 到手的钱缩水超两成

缩水的工资是这样计算的:5000元工资,个人需缴养老保险8%(400元),医疗保险2%外加5元(105元),失业保险0.5%(25元),公积金12%(600元),共1130元。再扣除纳个税11.1元,就只剩下3858.9元。

企业需缴纳的社保,包括养老保险20%(1000元),医疗保险9% (450元),失业保险1.5%(75元),工伤保险1%(50元)和生育保险1%(50元),住房公积金12%(600元),共需缴纳五险一金2225 元。

综合来看,在市区工作,5000元税前工资,员工到手3858.9元,但企业实际支出了7225元。而就五险一金缴费而言,企业缴纳约为 2225元,个人支付1130元,两项合计3355元。

综合来看,在市区工作,5000元税前工资,员工到手3858.9元,但企业实际支出了7225元。而就五险一金缴费而言,企业缴纳约为 2225元,个人支付1130元,两项合计3355元。

今天记者就来给大伙算一笔账,如果你的月薪是5000元,那么你实际只能拿到这其中的七 员工月薪5000元成左右。

发表于2015-04-20

引用:海菊花在2015-03-09 08:20:48写道:
10楼

引用:江南散者在2015-03-09 08:20:43写道:
9楼

引用:steven_u在2015-01-15 12:06:31写道:
1楼

综合来看,在市区工作,5000元税前工资,员工到手3858.9元,但企业实际支出了7225元。而就五险一金缴费而言,企业缴纳约为 2225元,个人支付1130元,两项合计3355元。

“唉,到手的钱就那么一点,又被招聘启事骗了!”收到工资单,白领们总是要吐槽一圈,但是被骂的企业也觉得委屈。最近,一篇“月薪1万,你只能 拿到7454.30元,

其实你的企业缴费比例要远远超过个人。如果是市区5000元税前工资,

发表于2015-04-20

引用:江南散者在2015-03-23 08:26:24写道:
146楼

引用:海菊花在2015-03-09 08:21:41写道:
37楼

引用:江南散者在2015-03-09 08:21:22写道:
27楼

引用:姑苏闲散在2015-03-09 08:20:28写道:
2楼

引用:steven_u在2015-01-15 12:06:31写道:
1楼

在苏州市区拿工资 到手的钱缩水超两成

企业需缴纳的社保,包括养老保险20%(1000元),医疗保险9% (450元),失业保险1.5%(75元),工伤保险1%(50元)和生育保险1%(50元),住房公积金12%(600元),共需缴纳五险一金2225 元。

苏州五险一金的缴费情况如何?记者从市人社局了解到,目前苏州市区规定:养老保险、医疗保险和失业保险三种险需由企业和个人共同缴纳保费,工伤 保险和生育保险则完全由企业承担,个人无需缴纳。五种险的缴费比例分别是:养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+5元;失业保险单 位1.5%,个人0.5%;工伤保险企业1%;生育保险企业1%。而住房公积金的缴费,2014年苏州市区最低缴存比例为企业个人各自负担12%。

综合来看,在市区工作,5000元税前工资,员工到手3858.9元,但企业实际支出了7225元。而就五险一金缴费而言,企业缴纳约为 2225元,个人支付1130元,两项合计3355元。

工伤 保险和生育保险则完全由企业承担,个人无需缴纳。五种险的缴费比例分别是:养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位9%,